| 채용부문 및 자격요건

◆ 근무요건
- 고용형태 : 정사원
- 고용기간 : 기간의 정함 있음. * 1년 갱신 예정 
- 근무지역 : 일본 요코하마
- 근무시간: 1개월 탄력근로제(시프트제), 1일 8시간
- 근무직종 : 호텔 프런트
- 근무내용 : 호텔 프런트・예약 업무, 문의 대응, 통역・번역, 매니지먼트 업무 보조
- 비자형태 : 기술/인문지식/국제업무

◆급여조건
- 급여수준 : 20만엔 이상
* 소정시간외 법정초 125%, 소정초 100*, 월 60시간초 150%)
* 휴일수당 135%
* 심야수당 25% 증가
* 기업연금있음(회사부담)
* 상여 : 있음(업정 등에 따름)
- 복리후생 등 기업복지
* 제복 : 파견지에서 대여
* 구내식당 있음.
* 일본 내 메리어트계 호텔 할인 제도 있음.
* 기타 확인 중

◆기타사항
 1)일본어 가능자(일본어능력시험N2이상자)
서류전형 > 일본 기업면접 > 채용내정 > 비자진행 > 출국 및 근무
2)일본어 불가능자
서류전형 > 일본 기업면접 > 채용내정 > 일본어 교육참가 > 비자진행 > 출국 및 근무

| 진행절차

※ 이력서 지원(soungsu12@naver.com)
  → 이메일 제목 "[일본/전지역] WESTIN 호텔 프런트 지원자 홍길동"